자기계발 : 능력 이상의 리더십

사람과 사회와 함께, 리더십 (출처_freepik)

 

세상은 빠르게 발전하고 있다. 기술이 나날이 성장하면서 인간을 대체하는 AI가 우리의 일상 곳곳에 스며들고 있다. 그러나 그럼에도 불구하고, 여전히 AI가 할 수 없는 영역이 있다. 바로 사람을 사람답게 이끌고, 세상을 더 나은 방향으로 변화시키는 리더십이다.

리더십은 단순히 능력이 뛰어난 사람만이 갖춰야 하는 것이 아니다. 누구나 자신의 자리에서 리더가 될 수 있다. 중요한 것은 사람과 세상을 향한 올바른 영향력을 미칠 수 있느냐이다. 그렇다면 현대사회에서 요구되는 리더십이란 무엇일까? 그리고 우리는 어떤 자기계발을 해야 할까?

 

 

세상을 밝히는 리더십

리더십은 단순히 조직을 이끄는 능력을 넘어, 세상을 긍정적으로 변화시키는 힘을 의미한다. 리더가 되는 것은 특정한 직책을 맡는 것만을 뜻하지 않는다. 가정에서, 학교에서, 직장에서, 그리고 사회에서 작은 변화를 이끄는 모든 사람이 리더가 될 수 있다.

 

✔ 세상을 밝히는 리더십의 특징

• 타인을 배려하는 리더십 : 남을 세우고 함께 성장하는 리더
• 변화를 주도하는 리더십 : 사회적 문제를 외면하지 않는 리더
• 정직과 공정을 중요하게 여기는 리더십 : 선한 영향력을 실천하는 리더

우리가 흔히 말하는 '좋은 리더'란 권력이나 지위를 내세우는 사람이 아니라, 공동체를 위해 빛이 되는 사람이다. 이러한 리더십이 많아질수록 사회는 더욱 건강하게 발전할 것이다.

 

 

미래에 요구되는 자질

미래 사회에서 성공하는 사람은 단순히 ‘기술적 능력’이 뛰어난 사람이 아닐 것이다. AI가 대체할 수 없는, 사람만이 할 수 있는 능력이 더욱 중요해질 것이다.

 

✔ 미래의 리더가 갖춰야 할 자질

1. 공감 능력 : 타인의 감정을 이해하고 함께할 수 있는 능력
2. 비판적 사고력 : 정보를 정확하게 분석하고 올바른 방향을 제시하는 능력
3. 창의적 문제 해결 능력 : 기존의 틀을 깨고 새로운 대안을 찾을 수 있는 능력
4. 윤리적 사고 : 책임감을 갖고 사회적 가치를 고려하는 태도
5. 소통과 협업 능력 : 다양한 사람들과 협력하고 갈등을 해결하는 능력

기술이 발전할수록 우리는 더욱 인간적인 능력을 길러야 한다. 결국, 진정한 리더는 기술이 아니라 사람을 이끄는 능력을 갖춘 사람이 될 것이다.

 

 

AI가 대체할 수 없는 자기계발 영역

AI는 빠르게 발전하고 있지만, 결코 대체할 수 없는 인간의 영역이 존재한다.

 

✔ AI가 대신할 수 없는 인간의 강점

• 창의성과 직관 : AI는 데이터 기반으로 판단하지만, 인간은 감각과 직관으로 문제를 해결한다.
• 도덕적 판단과 윤리의식 : 인간만이 선과 악, 정의와 부정을 판단할 수 있다.
• 감정과 공감 능력 : AI는 감정을 흉내낼 수 있지만, 진정으로 느낄 수 없다.
• 사회적 관계 형성 : 인간은 복잡한 사회 속에서 관계를 맺고 살아간다.

따라서 자기계발을 할 때도, 단순한 기술 습득이 아니라 인간만이 할 수 있는 능력을 키우는 것이 중요하다.

✔ 추천하는 자기계발 분야

• 리더십 개발 : 소통, 협상, 팀워크 능력 향상
• 감정 지능(EQ) 향상 : 공감 능력, 감정 조절, 관계 형성
• 창의적 사고력 훈련 : 문제 해결, 혁신적인 사고방식
• 철학과 윤리학 공부 : 도덕적 가치관 정립

이러한 자기계발을 통해 우리는 AI 시대에도 더 가치 있는 인간으로 살아갈 수 있다. 

 

 

희망 있는 사회를 위한 리더십 덕목

리더십이 단순한 개인의 성공을 위한 것이 아니라, 사회 전체를 위한 것이라면 우리는 어떤 리더십을 키워야 할까?

 

✔ 사회에 필요한 리더십 덕목

1. 정직 : 리더는 언제나 정직하고 신뢰할 수 있어야 한다.
2. 책임 : 자신의 결정에 대한 책임을 질 줄 알아야 한다.
3. 겸손 : 자신의 성공을 독점하지 않고 타인과 나눌 줄 알아야 한다.
4. 소통 : 열린 마음으로 타인의 의견을 경청하고 조율해야 한다.
5. 희망 : 어려운 상황에서도 희망을 제시하고 함께 나아갈 방향을 찾는 리더가 되어야 한다.

사회가 발전하려면 선한 리더십을 가진 사람들이 많아져야 한다. 나 하나쯤이야가 아니라, 나부터 시작해야 한다.

 

 

예수님의 리더십

리더십의 가장 완벽한 모델을 보여주신 분이 있다. 바로 예수님이다. 예수님의 리더십은 단순한 권위가 아니라, 섬김과 사랑을 바탕으로 한 리더십이었다.

 

✔ 예수님의 리더십 원칙

• 낮아짐의 리더십 : 

"너희 중에 누구든지 크고자 하는 자는 너희를 섬기는 자가 되고" (마태복음 20:26)

• 희생의 리더십 : 

"인자가 온것은 섬김을 받으려 함이 아니라 도리어 섬기려 하고 자기 목숨을 많은 사람의 대속물로 주려 함이니라" (마태복음 20:28)

• 사랑의 리더십 : 

"새 계명을 너희에게 주노니 서로 사랑하라 내가 너희를 사랑한것 같이 너희도 서로 사랑하라" (요한복음 13:34)

 

예수님은 권력을 휘두르는 리더가 아니라, 사랑으로 섬기고 희망을 주는 리더였다.
이런 리더가 많아질 때, 세상은 더욱 밝아질 것이다.

 

 

나부터 배우는 리더십

세상은 빠르게 변화하고 있고, AI가 인간의 많은 역할을 대체하고 있다. 하지만 인간만이 할 수 있는 리더십의 영역은 더욱 중요해지고 있다.

 

✔ 나부터 시작하는 리더십 실천 방법

1. 작은 변화라도 먼저 시작해보기
2. 주변 사람들에게 희망과 용기를 주는 말하기
3. 타인을 돕고 함께 성장하는 자세 갖기

리더는 특별한 사람이 아니라, 바른 영향력을 행사하는 사람이다.
오늘도, 세상을 밝히는 리더가 되어보는 것은 어떨까?

🙏 "네가 어디로 가든지 네 하나님 여호와가 너와 함께 하느니라" (여호수아 1:9)

 

 

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신천지예수교회는 ‘예수님의 리더십을 배우고 실천’하는 교회입니다.

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